Публичният сектор превзема местните пазари на труда

%random_image[Публичният сектор превзема местните пазари на труда]%“ alt=“Публичният сектор превзема местните пазари на труда Публичният сектор превзема местните пазари на труда В 17% от общините държавата е най-големият работодател, а частният сектор почти не съществува

Все по-голяма част от българските общини живеят благодарение на държавната заплата. Нов анализ на Института за пазарна икономика показва, че публичният сектор се е превърнал в основен работодател в близо една пета от общините, докато частният бизнес губи позиции. Икономистите предупреждават, че тази зависимост изкривява местните пазари на труда и задушава предприемаческия потенциал на цели региони.

    *******************************************************************************

    САЙТ БГ може да създаде за вас едноезичен или многоезиченфирмен сайтонлайн магазинличен блог на инфлуенсър, сайт на хотел, сайт за услугиновинарски сайтт, сайтове-галериивидео-сайтове, агенция за недвижими имоти, сайт за събития или букинг, или сайт за обяви. Както и да го издигнем с БОГАТИ РЕЗУЛТАТИ в SERP на първа страница в Google, американската Bing и руската Yandex.

    Свържете се с нас чрез формата долу :


    От какво се интересувате?



    Разгледайте и нашите сайтове : БЪЛГАРИЯ НОВИНИТЕ, Разследваща журналистика, Магазин ЮСТИЦИЯ, Недвижими имоти, Петър Низамов, Фитнес, Храна за дома, Дървени въглища, Изработка на сайтове, Дърва за огрев на едро

    *******************************************************************************

    Държавата като работодател номер едно

    Държавата се превръща в основен работодател в близо 20 процента от общините в страната, показва анализ на Института за пазарна икономика.

    Данните показват още, че частният сектор изостава в заетостта и заплатите и че алтернатива за работа, извън публичния сектор, има предимно в райони от Северозападна, Западна и Североизточна България.

    В значителен брой от общините, държавата вече е най-големият работодател. Освен публичния сектор и държавните предприятия, други възможности за трудова заетост няма. Районите са с лоши демографски тенденции и без инвеститорски интерес, но общините поддържат пълния си капацитет от административни дейности и това изкривява местните трудови пазари, посочват анализаторите и дават примери с общините Трекляно, област Кюстендил и Бойница, област Видин, където частен сектор реално няма. Там е най-високият дял на наетите в публичния сектор, съответно 89% и 93%.

    Изкривени пазари и нужда от реформа

    Като интересен пример от Института за пазарна икономика посочват дела на наетите в обществения сектор в Раднево – 81%, където са и едни от най-високите заплати в страната, заради водещото място на енергийните компании.

    В 46 общини повече от половината от работещите са наети в обществения сектор, предимно в няколко района на Северозападна и Североизточна България, по границата със Сърбия и в някои части на Стара планина.

    Така от 265 общини в страната в повече от 17% публичният сектор е основен работодател, което според икономистите налага частична териториално-административна реформа, намаляване броя на общините и на дублиращите се административни функции.

    %gpt_keywords% %gpt_keyphrase% %gpt_keywords_en% %gpt_keyphrase_en% [gemini] THE NEWS FROM BULGARIA – NEWS AGENCY 2009-2025

    Advertisement

    Leave a Reply